院教函〔2025〕81号

各院（系）：

为进一步强化本科毕业论文（设计）管理，提高毕业论文（设计）质量，根据《吕梁学院本科毕业论文（设计）工作管理办法》和《吕梁学院毕业论文（设计）管理系统》的要求，现就2026届本科毕业论文（设计）工作的相关事宜通知如下：

一、加强组织领导，注重质量监控

（一）加强对毕业论文（设计）工作的领导。各院（系）应充分认识毕业论文（设计）工作的重要意义，高度重视毕业论文（设计）工作，成立毕业论文（设计）工作领导小组，加强对毕业论文（设计）工作的领导。结合本院（系）学科和专业情况，依据学校有关文件精神，制定本院（系）毕业论文（设计）工作实施方案，加强对毕业论文（设计）各环节（选题、开题、指导、撰写、评阅、答辩、成绩评定）的过程管理，确保质量稳步提高。

（二）明确工作职责，注重各环节的质量监控。建立院（系）、教研室、指导教师层次分明、分工明确的组织体系和责任制度，完善质量保障机制，严把过程、诚信、质量、指导关。

二、使用“维普毕业设计（论文）管理系统”

为进一步强化毕业论文（设计）的过程管理，提升工作效率，增强信息化管理效能，继续使用“维普毕业设计（论文）管理系统”（以下简称“毕设系统”）。“毕设系统”依据学校相关文件要求进行设计，并已结合各院（系）提出的意见完成系统优化，可实现在线论文选题、选题分析、课题审核、论文指导、过程监控、论文查重、答辩安排、在线评阅评分等管理功能。系统的具体管理工作由各院（系）的相关角色，包括系主任、教研室主任、教学秘书、指导教师和学生等共同协作完成。

三、毕业论文（设计）工作进度安排

（一）选题、下达任务书及开题（截止时间2026年1月11日）

各教学院（系）组织师生进行选题、下达任务书并组织开题，同时将论文（设计）题目、任务书、开题报告等信息录入毕设系统，于2026年1月11日前完成开题工作。需关注选题的实用价值与理论价值，紧密结合社会生产实践，各专业毕业论文（设计）在实验、实习、工程实践和社会调查等社会实践活动中完成的比例不得低于50%，持续提升毕业论文（设计）与产业行业的适配度。

（二）中期检查（截止时间2026年3月29日）

各教学院（系）毕业论文（设计）工作领导组可借助毕设系统，对学生毕业论文（设计）工作进展情况开展中期检查，及时处理出现的问题。

指导教师应与学生保持沟通，针对中期检查中出现的问题，及时与学生商讨解决方案。对于中期检查不合格的，须督促学生及时修改，尽快赶上研究进度。

（三）撰写与检测（截止时间2026年4月26日）

完成课题的实验、设计、调研以及结果的处理与分析等工作，完成论文（设计）写作，对论文（设计）进行修改完善，形成初稿并完成查重工作。论文查重不合格的学生要整改通过后方可答辩。

（四）答辩及成绩评定（截止时间2026年5月17日）

开展论文（设计）的答辩资格审查、答辩与成绩评定、评优等工作。答辩前学生需填报答辩申请暨资格审查表，指导教师审核同意后方可答辩。

（五）推荐校级优秀毕业论文（设计）（截止时间2026年5月24日）

各教学院（系）按照毕业论文（设计）成绩前3%推荐优秀毕业论文（设计），并将论文（设计）纸质版及电子版报送教务部，教务部组织专家评审，选出校级优秀毕业论文（设计），并统一汇编成册。

（六）总结（截止时间2026年5月31日）

各教学院（系）需对本学年毕业论文（设计）工作进行书面总结并报送教务部，按要求完成所有材料的系统录入、装订与归档工作，具体要求将根据系统使用情况另行通知。

毕业论文（设计）的知识产权归学校所有，论文、设计、文档等相关材料应全部留存。

四、其他要求

（一）各院（系）严格执行学校有关毕业论文（设计）的相关规定，各阶段工作须在规定时间内完成，仅允许提前，不得推后。如有特殊情况，需及时向教务部汇报。

（二）根据审核评估专家反馈意见，毕业论文（设计）工作需进一步规范，指导教师提交的过程材料过于简略，指导意见未切中要害，流于形式，答辩记录粗略，所提问题缺乏深度，各院（系）需高度重视相关环节工作，确保毕业论文（设计）工作的规范性。

（三）每名指导教师指导的毕业论文数量不得超过7个，毕业设计数量不得超过10个。请各院（系）严格执行此规定，确保指导教师能够为每位学生提供充分的指导与支持。

（四）各院（系）应充分利用校内外实习实训基地、行业企业资源，邀请行业企业专家深度指导毕业论文（设计），推进“双导师”制有效落实。

（五）指导教师应把学术道德教育融入毕业论文（设计）指导工作，引导学生恪守学术诚信，杜绝毕业论文（设计）撰写过程中弄虚作假、抄袭等行为。

（六）进一步提高我校本科毕业论文（设计）质量，学校开展毕业论文（设计）查重检测及AIGC检测工作。查重结果以“维普”检测报告为准，合格标准要求全文总相似比不得高于20%（含20%），评选优秀论文全文总相似比不得超过15%（含15%）。AIGC检测结果以“维普”检测报告为准，AIGC检测结果不得高于40%（含40%），评选优秀论文AIGC检测结果不得超过30%（含30%）。

（七）毕设系统（见教务部网首页）在去年使用的基础上逐步完善，各院（系）应安排专人负责管理该系统，指导师生使用并解决相关问题。

（八）如有其他变动，教务部将及时通知各院（系）。

教务部

2025年12月12日